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中國(guó)大區(qū)“五一勞動(dòng)模范及五四優(yōu)秀青年表彰大會(huì)”隆重舉行

2025-04-30 來(lái)源:原創(chuàng) 瀏覽量:2943
  4月29日,中偉股份中國(guó)大區(qū)以“云端共襄盛舉,四地同頻共振”的創(chuàng)新形式,通過(guò)主分會(huì)場(chǎng)視頻聯(lián)動(dòng),在銅仁、開陽(yáng)、欽州、寧鄉(xiāng)四大產(chǎn)業(yè)基地同步舉行2025年五一勞動(dòng)模范及五四優(yōu)秀青年表彰大會(huì)。中偉股份副總裁兼中國(guó)大區(qū)總裁劉興國(guó)、副總裁兼中國(guó)大區(qū)執(zhí)行總裁尹桂珍出席會(huì)議,各基地負(fù)責(zé)人、獲獎(jiǎng)代表及員工代表約300人通過(guò)“線上+線下”方式共同參會(huì)。

  會(huì)議伊始,尹桂珍以“三心”戰(zhàn)略寄語(yǔ)拉開典禮帷幕。她向全體獲獎(jiǎng)?wù)咧乱哉\(chéng)摯祝賀,并強(qiáng)調(diào),面向2025年要將榮譽(yù)轉(zhuǎn)化為新的起點(diǎn),聚焦質(zhì)量提升與成本優(yōu)化,構(gòu)建“人人爭(zhēng)標(biāo)桿、團(tuán)隊(duì)打硬仗”的文化氛圍。她號(hào)召大家“堅(jiān)持初心、保持匠心、堅(jiān)定信心”,共同譜寫中偉發(fā)展新篇章。
  在表彰環(huán)節(jié),32名來(lái)自生產(chǎn)制造、工藝研發(fā)、設(shè)備保障等核心崗位的勞動(dòng)者榮獲“五一勞動(dòng)模范”稱號(hào)。他們中既有深耕三元前驅(qū)體產(chǎn)線8年的生產(chǎn)骨干,也有在新產(chǎn)品研發(fā)中實(shí)現(xiàn)突破的創(chuàng)新尖兵。他們以十年如一日的匠心堅(jiān)守,在平凡而不簡(jiǎn)單的崗位上,生動(dòng)詮釋了何為中偉工匠精神。

  與之輝映的是32名“五四優(yōu)秀青年”。這群平均年齡僅28歲的獲獎(jiǎng)青年以蓬勃朝氣點(diǎn)亮舞臺(tái),展現(xiàn)屬于中偉的活力之光。從優(yōu)秀雛鷹到技術(shù)攻關(guān)手,從生產(chǎn)標(biāo)兵到職能多面手,他們以創(chuàng)新思維和拼搏精神在各條線、各崗位上勇挑重?fù)?dān),踐行“使命為帆、實(shí)干為槳”的青春誓言。

  會(huì)議最后,劉興國(guó)作大會(huì)總結(jié)。他對(duì)獲得表彰的勞模和青年給予充分肯定,并深刻闡釋了舉辦表彰大會(huì)的意義,他強(qiáng)調(diào):“希望所有人在這個(gè)組織中能夠獲得認(rèn)同。”同時(shí),他系統(tǒng)闡述了三個(gè)價(jià)值理念,一是全體員工要提高工作站位,找準(zhǔn)個(gè)人貢獻(xiàn)與企業(yè)發(fā)展的價(jià)值交匯點(diǎn);二是管理要堅(jiān)持創(chuàng)造者為本,通過(guò)制度革新充分釋放人才潛能,激發(fā)人才活力;三是文化認(rèn)同實(shí)現(xiàn)共贏,讓每位創(chuàng)造者與中偉共同發(fā)展,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。
  大會(huì)在四地大合影中圓滿落幕。榮譽(yù)不是終點(diǎn),而是價(jià)值創(chuàng)造的新起點(diǎn)。站在新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),中偉股份中國(guó)大區(qū)全體員工將以勞模為標(biāo)桿、以青年為先鋒,永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng),以實(shí)干擔(dān)當(dāng)書寫時(shí)代答卷,以匠心堅(jiān)守初心、以青春踐行使命,為實(shí)現(xiàn)“成為全球領(lǐng)先的新能源材料科學(xué)公司”愿景而努力奮斗。

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